广州、深圳医院爆「降薪潮」 医生薪水大砍50％

  广州、深圳多家医院的医生在社群媒体反映，收入大砍30%或「腰斩」。（示意图，法新社）

  据《财新网》报道，这次深圳医生降薪主要是针对薪资中的绩效工资。国内公立医院医务人员薪资结构主要由基本工资、绩效工资、津贴补贴三部分构成。基本工资与绩效工资占比大致为「3：7」或「4：6」。

  深圳某医院一名外科医生表示，降薪从今（2024）年8月就已经开始，绩效工资降低了50%，「我们医院主要就是靠绩效，基本工资每个月扣保险等都被扣完了」。另一家深圳市的医生则称，医院已经通知各部门2025年起降绩效，但没有明确降薪幅度。

  广州某医院院长表示，在他与深圳同行交流时，院长们普遍反映医院患者数量不够。而且，深圳医院数量供大于求，患者「花费不高」，这些因素都直接影响医院收支状况，间接影响医生收入。

  和深圳比邻的广州市，医生收入也在下降。广东省人民医院、中山大学附属第一医院、南方医院都受到影响，整体降薪幅度约30%。